Na Header contamos com uma equipa especializada, disponível para aferir as necessidades e desenvolver as soluções inovadoras e diferenciadoras. Pode contactar-nos através do email : training@header-corp.com.

Nos programas de formação usamos uma abordagem bastante inovadora e rica em elementos que incentivam a participação ativa e a reflexão profunda. Várias metodologias contribuem para criar um ambiente de aprendizagem envolvente e impactante: Lego®Serious Play®, Design Thinking, o Points® of You , o Storytelling, metodologias ativas, Técnicas de Clown entre outras.

A nossa oferta formativa pode ser ministrada em formato Híbrido, Presencial ou Live Training.

• Desenvolvimento pessoal
• Línguas e literaturas estrangeiras
• Comércio
• Gestão e administração
• Secretariado e trabalho administrativo
• Enquadramento na organização/empresa
• Ciências Informáticas
• Informática na Ótica do Utilizador
• Direito
• Proteção de pessoas e bens
• Segurança e higiene no trabalho

O recrutamento consiste num processo de captação de profissionais para uma necessidade e/ou função em aberto numa organização. Ao recrutamento está associado um conjunto de técnicas e procedimentos para atrair e selecionar candidatos.

Quando falamos de Executive Search referimo-nos a um método de recrutamento de posições de direção e estratégicas nas organizações. Consiste na pesquisa ativa e direta de perfis a qual se segue uma avaliação precisa e rigorosa das competências comportamentais e técnicas mais alinhadas com a cultura e necessidades do empregador. Tratam-se muitas vezes de processos confidenciais e geridos com grande acompanhamento a todos os intervenientes.

O parceiro terá uma equipa especializada em recrutamento para encontrar os melhores e mais alinhados profissionais no mercado. Pretende-se que seja de forma ágil e rigorosa, de forma a diminuir a possibilidade de uma má contratação. Alguns parceiros, como a Header, terão no contrato uma cláusula de garantia, que os compromete a um novo recrutamento no caso de situações inesperadas com o colaborador admitido.

O parceiro poderá ainda garantir total confidencialidade do processo, caso seja relevante para a posição e/ou organização.

Ser acompanhado por uma equipa de consultores experientes que o pode aconselhar e acompanhar até encontrar o recurso que necessita e que vai identificar-se com a cultura da sua empresa. A equipa da Header será uma extensão da sua área de Talent Acquisition, trabalhando na atratividade da sua marca e na contratação do talento que necessita para o seu negócio.

A equipa da Header nunca desiste de um processo. Se existir, nós encontramos, se não estiver disponível vamos procurar alternativas, em competências transferíveis, por exemplo.

Para cada projeto a Header identifica três elementos da equipa que se encontrem mais identificados com a função e/ou setor e que acompanhará o cliente em todos os passos do processo. O cliente vai conhecer toda a equipa de projeto no momento do kick-off, e sendo possível numa visita imersiva às suas instalações.

Deverá solicitar uma reunião exploratória com a equipa da Header e ficar a conhecer a nossa equipa. Teremos muito gosto em recebê-lo numa visita online e/ou presencialmente num dos nossos escritórios em Lisboa, Porto ou Cidade da Praia.

O Executive Coaching é hoje considerado a solução mais eficaz para desenvolver e otimizar a performance de Gestores e Líderes.

A consistência de um programa de Coaching reforça a capacidade para atingir, de forma sólida, metas organizacionais de curto e de longo prazo.

O serviço de Executive Coaching da Header foi especialmente desenhado para trabalhar os patamares de Liderança.

• Desenvolvimento das competências de Liderança;
• Melhoria das capacidades de comunicação;
• Reforço da autoconfiança;
• Aumento da produtividade;
• Otimização do desempenho individual/da equipe;

• Resultados | um programa muito estruturado e focado na obtenção de resultados.
• Metodologia | aplicação de uma toolbox de metodologias de assessmentindividual e de equipa.
• Tailor Made | uma abordagem ajustada e adaptada ao Business Casee ao perfil do profissional.
• Equipa | uma equipa de Coaches com uma consolidada experiência organizacional.